Geen Wsw-lasten in berekening gedifferentieerde Whk-premie
Een gemeente, een grote werkgever, was tot eind 2020 verantwoordelijk voor de uitvoering van de Wet sociale Werkvoorzieningen (Wsw) via een
Payrollbedrijf mocht niet vertrouwen op lage sectorpremie
Een payrollbedrijf voor de horeca is voor de sectorindeling ingedeeld in de sector horeca algemeen. Het bedrijf heeft bij de afdracht van de
Uitstel bedrag ineens naar 1 januari 2029
Het kabinet stelt de invoering van het keuzerecht bedrag ineens opnieuw uit. De beoogde ingangsdatum van 1 juli 2026 wordt verschoven naar 1 januari
Wet implementatie EU-richtlijn toereikende minimumlonen
De EU-richtlijn toereikende minimumlonen schrijft procedures voor die van toepassing moeten zijn bij het vaststellen van minimumlonen, bevordert
Premiepercentages en maximum premieloon 2026
De minister van SZW heeft de premiepercentages voor de sociale verzekeringen en het maximum premieloon voor 2026 vastgesteld.Verzekering20252026 AOW
Premie en bijdrageloon Zorgverzekeringswet 2026
De minister van VWS heeft het bijdrageloon en het bijdrage-inkomen voor de Zorgverzekeringswet voor het jaar 2026 vastgesteld op € 79.409. Dit bedrag
Maximum bijdrageloon en percentages Zorgverzekeringwet 2026 vastgesteld
De minister van VWS heeft het bijdrageloon en het bijdrage-inkomen voor de Zorgverzekeringswet voor het jaar 2026 vastgesteld op € 79.409. Dit bedrag
AOW-leeftijd blijft 67 jaar en drie maanden in 2031
In de Algemene Ouderdomswet (AOW) is de jaarlijkse vaststelling geregeld van de AOW-gerechtigde leeftijd en de bijbehorende aanvangsleeftijd, de
AOW-korting door wonen of werken in het buitenland
De Algemene Ouderdomswet (AOW) is een basispensioen van de overheid voor iedereen die de pensioengerechtigde leeftijd bereikt. De hoogte van dit
Minimumuurloon naar € 14,71
De bedragen van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag worden halfjaarlijks gewijzigd. Per 1 januari 2026 bedraagt het minimumuurloon voor