Nietigverklaring verbod op nevenwerkzaamheden
Een beding, dat de werknemer verbiedt of beperkt in het verrichten van arbeid voor anderen buiten de reguliere werktijd voor zijn werkgever, is
Ondanks ontslag op staande voet toch toekenning beperkte transitievergoeding
De werkgever moet een transitievergoeding betalen aan de werknemer wiens arbeidsovereenkomst door de werkgever is opgezegd, op zijn verzoek is
Hoge Raad in Uber-zaak: chauffeurs kunnen zowel zelfstandigen als werknemers zijn
De Hoge Raad heeft een aantal juridische vragen beantwoord in de rechtszaak tussen Uber en vakbond FNV. De vakbond eist dat Uber de CAO Taxivervoer
Geen gefixeerde schadevergoeding voor werkgever
In het Burgerlijk Wetboek is bepaald, dat de partij die de arbeidsovereenkomst opzegt tegen een eerdere dag dan tussen partijen geldt, aan de
Uitvoering moties om misstanden op de arbeidsmarkt tegen te gaan
De Tweede Kamer heeft in twee moties het kabinet verzocht aanvullende maatregelen te nemen om misstanden op de arbeidsmarkt tegen te gaan. De minister
Werkgever aansprakelijk voor schade door bedrijfsongeval uitzendkracht
De werkgever is aansprakelijk voor de schade, die een werknemer lijdt in de uitoefening van zijn werkzaamheden. De werkgever is niet aansprakelijk als
Wetsvoorstel beperkt compensatieregeling transitievergoeding tot kleine werkgevers
De minister van SZW heeft een wetsvoorstel ter consultatie gepubliceerd ter beperking van de compensatieregeling voor de transitievergoeding. Deze
Ziekte werknemer en collectieve bedrijfssluiting
De arbeidsovereenkomst van een langdurig arbeidsongeschikte werknemer is met wederzijds goedvinden beëindigd. Bij het opstellen van de eindafrekening
Antwoorden op Kamervragen over de webmodule beoordeling arbeidsrelaties
De minister van SZW heeft antwoord gegeven op Kamervragen over de webmodule beoordeling arbeidsrelaties. De huidige webmodule
Ontslag voor werknemer die niet meewerkt aan re-integratie
Een werkgever heeft de kantonrechter verzocht om ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een zieke werknemer. De werkgever heeft de werknemer sinds